Die herausragende Bedeutung des Europäischen Arbeitsrechts haben in den vergangenen Jahren die wichtigen Entscheidungen des EuGH vor Augen geführt. Auch in alltäglichen Fällen kann das Europäische Recht den entscheidenden Ausschlag geben.
- Berücksichtigt die Änderungen durch die Whistleblower-Richtlinie und Transparenzrichtlinie
- Trägt den wichtigen EuGH Entscheidungen zum Arbeitszeit- und Urlaubsrecht, Antidiskriminierungsrecht und Betriebsübergangsrecht Rechnung
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